Liderança Ciclo Comercial Ciclo Liderança Prática Ciclo Satisfação do Cliente Planear o Trabalho da Equipa - melhorar a performance Formação de Formadores Negociação, Comercial, Marketing, Eventos Inteligência Emocional, Relacionamento, Comunicação, Conflitos,Cobranças Segurança, Higiene, Saúde e Ambiente Logística , Aprovisionamento e Manutenção Atendimento Personalizado Design Gestão, Contabilidade e Fiscalidade Recursos Humanos Secretariado Team Building Ciclo Inteligência Emocional e Gestão do Stress |
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Titulo:Gestão do Tempo Introdução:O tempo é um recurso escasso!!
Gerir com eficácia o tempo de que dispomos, conciliando a nossa vida pessoal com a profissional e conseguir ainda reduzir o stress que nos envolve não é uma tarefa fácil. A aplicação de algumas técnicas desenvolvidas nesta Ação podem tornar este objetivo alcançável. Não há nada mais inútil do que fazer na perfeição algo que não precisa de ser feito".Peter Drucker
Objectivos Gerais:
No final da Ação, os Participantes deverão ser capazes de:
Detetar os fatores de perda de tempo, sua função e controlá-los; Definir prioridades Aplicar as leis da Gestão do Tempo; Utilizar instrumentos práticos e simples para gerir melhor o seu tempo.
Métodos Pedagógicos:
Serão analisados conceitos fundamentais da Ação e casos práticos referentes ao tema , realizados exercícios individuais e grupais , apelando à participação dos formandos.
Destinatários:
Dirigida a todas as pessoas numa Organização independentemente dos seus níveis e categorias profissionais.
Conteúdo Programático:
1. Leis e Princípios Gerais de Gestão do Tempo. 2.
Princípios Gerais de Gestão do Tempo. 3.Organização do Trabalho Pessoal.4 Prevenção e Planeamento do Trabalho. 5. Os Principais Desperdiçadores do Tempo e como combatê-los. 6. Procedimentos Facilitadores da Gestão do Tempo.
7. Definir as Minhas Atividades Prioritárias.
8. Simplificação do Meu Trabalho e do Trabalho dos Outros. 9. Tratamento das Situações de Crise. 10.As Interrupções. 11.As Reuniões. 12. A Correspondência e o O Telefone.
12. A Delegação do Trabalho como Forma de Economizar e Rentabilizar o Tempo. Como delegar
13. Construção de um Plano Pessoal para melhorar a gestão do tempo.
Duração: 14 horas
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