Liderança
Ciclo Comercial
Ciclo Liderança Prática
 Ciclo Satisfação do Cliente
Planear o Trabalho da Equipa - melhorar a performance
Formação de Formadores
Negociação, Comercial, Marketing, Eventos
Inteligência Emocional, Relacionamento, Comunicação, Conflitos,Cobranças
Segurança, Higiene, Saúde e Ambiente
Logística , Aprovisionamento e Manutenção
Atendimento Personalizado
Design
Gestão, Contabilidade e Fiscalidade
Recursos Humanos
Secretariado
Team Building
Ciclo Inteligência Emocional e Gestão do Stress
 

  Cursos Outdoor     Cursos Indoor     


Ciclo Satisfação do Cliente

As ações de formação deste Ciclo têm a duração de 7 Horas

A Satisfação do Cliente é conquistada com a aplicação de várias competências que todos os Colaboradores devem possuir. Entre elas destacamos:

  • Desempenhar a função de Atendimento tendo presentes os Critérios de Qualidade a Imagem da Organização.
  • Fazer o Acolhimento, a receção e a adaptação ao Cliente.
  • Identificar e satisfazer as necessidades e objetivos do Cliente.
  • Aplicar as atitudes e os comportamentos que lhes permitam adaptar-se a cada situação e a cada Interlocutor.
  • Aplicar as competências comportamentais adequadas a uma eficaz resolução de conflitos ou problemas e no tratamento de reclamações.
  • Utilizar técnicas que os auxiliem a enfrentar e a ultrapassar com sucesso as situações problemáticas ou conflituosas do seu quotidiano laboral.
  • Tratar as reclamações e aplicar, em situação de conflito ou tensão, as técnicas adequadas à sua resolução.
  • Praticar uma comunicação eficaz na situação de Atendimento Telefónico.
  • Saber dar o feedback mais adequado a cada situação.
  • Utilizar a assertividade no diálogo.

    O Ciclo Satisfação do Cliente pretende capacitar os Colaboradores com as competências chave para a sua focalização no Cliente.


      Atendimento Telefónico-Imagem da Organização

      Atendimento Orientado para o Cliente - Vender Mais

      Gerir Conflitos e Negociar Soluções Positivas

      Atendimento Interno

      Atendimento Direto nas Instutuições Públicas